• 矢志為領導新台灣改革發展的重要力量

    To Be the New Critical Leadership of Taiwan Reformation and Development

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  • 為全球政經挑戰下的台灣研求國之良策

    Research the Ideal Policy for Taiwan under Global Political and Economic Challenges

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最新消息

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2023.10.16 新台灣國策智庫轉型正義研究小組「轉型正義與民主實踐」圓桌論壇會議

228民變的發生和台灣人民對於國民政府的期待落差有關,因為台灣人民好不容易擺脫了殖民地人民的地位,期待在中華民國統治下實現追求民主自治的理想,國民政府則聲稱戡亂與行…
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2023.10.13 新台灣國策智庫內政研究小組「青年低薪問題與對策」圓桌論壇會議

台灣的青年就業參與率很高且青年失業率不高,台灣的經濟結構從勞力密集提升到技術密集,但是薪資成長仍然長期停滯,薪水並沒有配合經濟成長提升,雖然薪水高低與產業結構有關,各行各業的報酬與薪水成長不同,但是青年低薪問題已經是延續20年的老問題;青年低薪特別是工作起薪太低,造成家庭可支配所得降低,薪資成長遠遠落後房價漲幅,加上近幾年來通貨膨脹、物價齊漲,讓家戶與青年生活品質與經濟安全惡化,影響現在青年越來越晚婚甚至不婚,越來越明顯的少子化現象和青年低薪同步發展,高等教育崩壞和勞動力短缺也將會越來越嚴重。 政府的對策就是投資青年就業方案,這是一個長期執行的延續性政策,由勞動部勞動力發展署主導;目前政府經常以引進移工或提高基本工資,做為解決缺工與低薪問題的對策,這只是治標不治本的急就章,沒有根本解決本國人力的培育和運用問題;要提高青年薪資水準,就要提升勞工的訓練與專長,引導年輕人到高薪的科技與新興產業,要解決缺工問題就要擴大就業結構,首先要加強中高齡就業市場的活化,消除中高齡人口勞動參與率極度偏低,業界卻又極度缺工的矛盾現象。 學校端也是造成今天低薪與缺工問題的原因之一,學生在學校就應有跨域轉職的學習訓練,縮小學用落差的發生機會,廣設大學形成白領階級迷思,加上專科學校消失使70%青年選擇服務業,服務業紅海市場競爭激烈自然造成低薪結果;再進一步來看,大學錄取率大於100%造成根本問題,薪資水準下降來自勞動力供給過剩,學用落差也就是教育與產業需求的落差也很嚴重,大學應該加強人力篩選與培訓機制才能改善,教育改革應先於勞動市場改革,企業加薪要看青年的能力表現與貢獻,我們要建立學力高於學歷的認知;以前青輔會時代有建立專業職涯輔導老師,政策上推動學校職業輔導機制與公共就業輔導人力,現在這樣的輔導專業應該加強以利業務的承接。 低薪問題的化解,黑手大學也就是專科的概念值得肯定,有利於專業與就業輔導的實施;現在年輕人流行外送是為了貼補家用,因為低薪專職無法養家維生;20-24歲青年的非典型就業,科系選擇與職業選擇脫節,當然使薪資水準提升不易;低薪問題可以運用「社會對話」調節,但勞僱雙方實力懸殊、對話不易,職業工會談判能力不夠,甚至有時談判被醜化,「勞工貴族」國營事業談判經常扭曲勞資談判;代工為主的產業結構影響技術創新,調薪與獎金集中分配高階者,企業應調整獎金待遇分配。 年輕人需要長期努力逐漸適應;工作安全的變動、外勞引進、國際流動等都與薪資連動;經常性與非經常薪資的差異、全職兼職的關係、移工政策的差異、生育觀念的變化,年輕人生命歷程(LIFE…
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2023.09.15 新台灣國策智庫外交研究小組「東北亞區域秩序的轉型-經濟安全保障的視角」圓桌論壇會議  

東北亞區域包括中國、日本、韓國、北韓(朝鮮)、俄羅斯等國家,各國的經濟安全都面臨挑戰而進行著快速的轉型,經濟安全保障的問題首先來自先進新興科技與產業,現在軍民兩…
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2023.09.13 新台灣國策智庫國防研究小組「從公民教育反思國家安全」圓桌論壇會議

我們今天要探討的主要是狹義的公民教育,包括教學現場的觀察,課綱與教學內容的問題,我們也要思考台灣的中學生對對岸政治、經濟、社會的認識,他們有沒有這方面的基本鑑賞…
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2023.08.30 新台灣國策智庫內政研究小組「從前瞻計畫爭議探討台灣的行政區劃」圓桌論壇會議

前瞻計畫特別必須注意的是有三次追加預算,第一次600億,最近的第四次8400億,合計追加三次總計編列四次預算,前瞻計畫審議過程是逐期編列,沒有造成負債只是運氣好,因為逐…
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2023.08.15 新台灣國策智庫兩岸研究小組「淺談台灣的國安法制」圓桌論壇會議

我們可以從立法、偵查、起訴、審判等幾個角度來探討國安法,各個環節都有許多值得探討的法律問題;最大的問題就是立法不足、疏漏過多,「國家安全法」全部條文20條,是各國…
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2023.07.19 新台灣國策智庫法制與司法研究小組「公職人員選罷法第26條修法疑議」圓桌論壇

相對於「總統副總統選舉罷免法」,公職人員選罷法第26條是一個無所不包的修法,將選舉視為社會道德篩選與政治清廉的工具,將立法做為消弭社會政治不安的萬靈丹,導致制度超…
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2023.06.28 加拿大智庫學者訪問團座談會

2023年6月28日上午,加拿大智庫學者訪問團一行十人,由團長渥太華大學政治學教授暨前外長顧問馬思佳(Dr. P. Massot)帶領,在駐加代表處蘇秘書陪同下蒞臨智庫訪問並座談,團員有…
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2023.07.18 新台灣國策智庫外交研究小組「當前俄羅斯政情觀察」圓桌論壇會議

  國際媒體關注俄羅斯會不會解體,事實上目前沒有任何跡象,政權解體的可能性幾乎沒有;1991年政變造成加盟共和國紛紛獨立,這次85個地方政治體並沒有回應普里格津,軍方立場也都沒有任何鬆動,35萬禁衛軍也牢牢掌握在普京手上,高層人事也幾乎沒有什麼變化;俄烏戰爭的可能影響值得注意,一是普京可能更強硬以便維持權威,一是俄軍可能被拖累減低軍事能量,俄軍可能還是受兵變影響而弱化。西方普遍認為俄國是威脅甚至是風險,普京掌控核武力量是世界威脅,但是普京如果垮台或卸任,可能鷹派的接任者對西方更為不利。 中國時任外交部長秦剛在北京會見了俄羅斯副外交部長魯登科,雙方就25…

2023.06.12新台灣國策智庫經濟研究小組探討「台美21世紀貿易倡議」的意義與前瞻未來台灣的貿易戰略圓桌論壇會議

「台美21世紀貿易倡議」2023年6月1日簽訂首批協定(簡稱協定),表示美國與台灣期望建立更緊密的經貿關係,兩國並陸續傳出各種推動後續合作的聲音,其中以美國國會聲音最大最積極,6月9日美國聯邦眾議院歲計委員會已經啟動核准程序,全票通過「美台21世紀貿易倡議首批協定實施法案」,參院也已經跨黨派授權台美洽簽租稅協定;這個協定的實質內容只是初步,卻是爾後雙方擴大共同關切問題的合作基礎,是雙方既有經貿關係與互動的提升,將會進展成緊密全面的雙邊關係甚至「經濟版北約」;這個協定引起北京的激烈批評與攻訐也是預料之中。 這個協定具有許多特徵,首先許多議題吻合拜登政府的貿易政策目標,反應出以勞工為中心的貿易政策特色;採用堆積木(Building…

2023.06.09新台灣國策智庫外交研究小組 「台灣需不需要大戰略」圓桌論壇會議

做為國家安全利益的最高層設計,大戰略有點像是國家的憲法,是國家達成基本政策與政治目標的規範與路徑圖;大戰略有清楚的方向與架構指導及調節一個國家,所有的軍事、外交…

2023.05.19新台灣國策智庫經濟研究小組「從碳盤查到碳交易:區塊鏈如何與日常生活接軌」圓桌論壇會議

目前台灣的碳權事實上就是綠電憑證;碳中和時代的來臨,能源管理是一個大問題,再生能源綠電必須進入電力公司網絡輸送才能夠轉售,但能源管理需要透過一個可信任的機構操作;能源區塊鏈具備分散式帳本以及智慧合約,可以將能源、資源、數據一次整合,建構一個去中心化的智慧電網,將可能改變能源市場的過去運作模式;能源區塊鏈具有簡化多層系統、自動控制能源網絡、安全紀錄能源流等優勢,具有強大的應用潛力,未來可能是區塊鏈的最重要應用;區塊鏈技術在能源領域的創新運用,讓能源系統完全實現去中心化,尤其在電力網絡中,提供複雜的支付、銷售、交易和價值分配網絡的基礎設施,做為計量、計費和結算流程的基礎。   區塊鏈和我們的日常生活已經密不可分,導入能源管理數據加值服務以區塊鏈為中心,對於需要確認碳數據及運用碳數據的需求單位,可以直接導入能源管理服務、節能成果認證、銀行綠色融資的系統服務,建立能源數據儀表板證明企業節能減碳ESG成果,再將成果導入碳足跡數據,供應鏈體系內傳遞及整合碳盤查;對於合作的能源管理服務公司可以導入AIoT,拓展服務範圍至節能方法顧問、再生能源設備、能源儲存設備的導入,將數據賦能提升客戶節能減碳成果價值,數據管理系統串接認證及銀行,提供一站式到位服務;合作的夥伴銀行在專項貸款審計、節能數據驗證與節能減碳投資管理上提升效益,快速評估綠色金融投資標的與節能減碳投資成果,迅速建立銀行本身Scope…

活動新聞稿

「六都市長就職半年施政總體檢與2020大選初探」民意調查發佈記者會

新台灣國策智庫於6月21日(五)上午10時30分至11時30分,於智庫會議室舉行「六都市長就職半年施政總體檢與2020大選初探」民調發佈記者會,由凱達格蘭基金會執行長陳致中主持,新台灣國策智庫執行委員、趨勢民調公司總經理吳世昌報告及分析民調結果,並邀請新台灣國策智庫研發長李明峻教授、逢甲大學都市計畫與空間資訊學系劉曜華教授、台北市江志銘議員、新北市何博文議員評論。 凱達格蘭基金會執行長、高雄市議員陳致中認為,智庫這份民調顯示,韓國瑜市長的神話已經破滅;就任半年,韓市長滿意度35.4%,六都倒數第二,不滿意度56.7%,居六都之冠,如果今天重選市長,陳其邁將以53.4%擊敗韓國瑜的34.8%。 韓國瑜市長民意崩壞的主因有三:第一是市政治理能力不足,半年以來市長跟市府團隊仍端不出具體的牛肉。第二是市長面對代表民意的議會監督的傲慢與打混,完全無心於本務、中途落跑選總統已成他如影隨形的致命傷。第三是在香港反送中、台灣人民對北京政權厭惡與恐慌升高時,韓國瑜對一國兩制曖昧不清的立場,勢將成為他選總統之路的阿奇里斯之腱。 陳致中執行長解讀這份民調另外一個值得觀察的重點是「網路聲量不等於施政的滿意度」,韓國瑜市長的網路聲量極高,但多數市民其實不滿意,柯文哲市長的網路聲量居第二位,惟市民不滿意度仍高於滿意度2.4%。反觀鄭文燦市長、侯友宜市長在網路討論的聲量均敬陪末座,卻都以實事求是、專注市政的表現在施政滿意度上分別取得82.1%、62.5%之壓倒性成功。 新台灣國策智庫研發長李明峻教授表示,對蔡英文總統感到滿意的比例上升13.8%,不滿意度減少4.8%,回到2017年的水,民眾對民進黨執政的滿意明顯增加。六都市長大致可分為三組,連任的第一組中,桃園市長鄭文燦上任至今的表現相當亮眼,滿意度一路攀升至歷史新高(82.1%),但柯市長不滿意度(47.1%)還高於滿意度(44.7%)。新人但同黨的第二組中,近八成民眾認為侯市長上任半年來和朱市長時代相比差不多(77.2%),黃市長上任半年來和賴市長時代相比差不多(78.4%),這兩市的民眾基本上認為變化不大。在第三組政黨與市長均發生更替的兩市中,整個情況則出現激烈變化,盧市長與韓市長兩位都是不滿意度(48.4%、56.7%)還高於滿意度(34.7%、35.4%),特別是高雄市的不滿意度最高,超過五成以上。 李明峻研發長指出,整體而言,六都城市近半年退步排名:高雄市退步最多、其次依序為臺中市、臺北市。在總統選舉方面,對於有可能參選的北高兩市市長,在地的民眾似乎都不贊成,台北市民的意見更是極端,支持柯市長選總統的只有18.1%,不支持者高達74.6%;全國民眾對韓市長參選總統的支持度只有30.9%…

「蔡英文總統就職三週年與內閣部會首長施政滿意度總體檢」民調發佈記者會

新台灣國策智庫於5月22日(三)上午10時30分至11時30分,於智庫會議室舉行「蔡英文總統就職三週年與內閣部會首長施政滿意度總體檢」民調發佈記者會,由凱達格蘭基金會執行長、高雄市議員陳致中主持,新台灣國策智庫執行委員、趨勢民調公司總經理吳世昌報告及分析民調結果,並邀請台灣師範大學公民教育與活動領導學系曾冠球副教授、成功大學政治學系蒙志成副教授擔任評論人。 陳致中執行長首先說明,520剛過兩天,蔡英文總統就任三週年正是一個社會各界審視檢討這1000多日表現的重要時機,這幾天各家民調單位檢驗的重點多半集中在明年總統大選各擬參選人的支持度,鮮少去注意台灣民意對內閣施政的看法,因此本次民調以內閣施政總體檢為核心,包括部長知曉度、個人滿意度、政策滿意度等,希望以民調科學客觀的數據關照到不同的面向,提供諸位卓參思考,並觸及蔡總統的施政信心評估以及2020總統大選各擬參選人的欣賞度,相關數據極富參考重要性,值得咀嚼再三。 曾冠球副教授評論指出,薑是老的辣!在蔡政府歷任行政院長與現有部會首長中,蘇貞昌院長滿意度偏高,這可能是蔡院長「非常用心」與「非常用力」回應民意有關,「非常用心」是指抓得到民眾在乎或值得媒體關注的議題,且能夠充分用民眾聽得懂的語言,「非常用力」是指媒體溝通頻率很高,不管傳統或新媒體皆然(從20-29歲年輕族群的評價中可以明顯看出)。蘇院長雖然年紀較長,且又是政壇老面孔、回鍋任院長,但蘇院長卻能高度適應當今的媒體環境,相當不容易,值得各部會首長借鏡!舉例來說,蔡政府經濟政策的滿意度最為疲弱,財經部會首長也許應透過各式媒體,向民眾交代自己或部會為民眾做了甚麼,以增加個人或部會的知度與滿意度。相對地,內政部稱不上是很容易表現的部會,但部長個人或政策滿意度能夠竄出,多多少少與媒體經營有關。簡言之,各部會要看重包含social…

「2020總統大選選情民調系列五:蔡、柯、韓、朱、王、吳誰勝出?」民調發佈記者會

新台灣國策智庫於3月18日(一)上午10時30分至11時30分,於智庫大會議室舉行「2020總統大選選情民調系列五:蔡、柯、韓、朱、王、吳誰勝出?」民調發佈記者會,由凱達格蘭基金會執行長陳致中主持,新台灣國策智庫民調中心主任、趨勢民調公司總經理吳世昌報告及分析民調結果,並邀請東華大學民族事務暨發展學系施正鋒教授、成功大學政治學系蒙志成副教授擔任評論人。 陳致中執行長表示,這是2020總統大選民調第五波發佈,透過長期的追蹤分析,並與動態的政局發展綜合考察,累積起來的民調數據很有參考價值。從這次民調以觀,初步可以歸納幾個重點:1.…

「九合一選後最新政局情形與 2020總統大選選情評估」民意調查發佈記者會

凱達格蘭基金會新台灣國策智庫於2018年12月20日上午召開「九合一選後最新政局情形與2020總統大選選情評估」民意調查發佈記者會,由凱達格蘭基金會執行長陳致中主持,新台灣國策智庫民調中心主任吳世昌報告及分析民意調查結果,並邀請東華大學民族事務暨發展學系施正鋒教授以及成功大學政治學系蒙志成副教授評論。主持人陳致中首先說明,這次的2020總統大選調查是ㄧ系列民調的第四次,長期的追蹤調查可以讓我們更瞭解整個趨勢的變化,數據極富參考價值。 吳世昌主任報告說明蔡總統的滿意度與歷次調查比較,滿意度一路下滑到19%的歷史新低,…

《2018縣市長、議員選舉與2020總統大選》選情評估民意調查記者會

新台灣國策智庫於2018年7月31日召開《2018縣市長、議員選舉與2020總統大選》選情評估民意調查記者會。本次記者會,由凱達格蘭基金會執行長陳致中主持,新台灣國策智庫民調中心主…

「六都市長就任三年半施政滿意度暨年底大選評估」 民調公佈記者會

新台灣國策智庫於2018年5月22日召開第四次區域治理研究系列「六都市長就任三年半施政滿意度暨年底大選評估」民調公佈記者會。本次記者會由凱達格蘭基金會董事長、立法委員高…

「最新政府施政滿意度與2020年第三勢力形成評估」民調公佈記者會

新台灣國策智庫於2018年4月19日召開「最新政府施政滿意度與2020年第三勢力形成評估」民調公佈記者會。本次記者會,由凱達格蘭基金會董事長高志鵬主持,民調中心主任、趨勢民調…

「從蔡英文總統當選兩週年施政滿意度看2020總統大選」

新台灣國策智庫於2018年1月11日召開「從蔡英文總統當選兩週年施政滿意度看2020總統大選」民調發佈記者會。本次記者會,由凱達格蘭基金會執行長陳致中主持,民調中心主任、趨勢…

「六都市長就任三週年施政滿意度民調」記者會

新台灣國策智庫於2017年12月15日召開第三次區域治理系列「六都市長就任三週年施政滿意度民調」記者會。本次記者會由凱達格蘭基金會執行長陳致中主持,本智庫民調中心主任、趨…

「總統、內閣與政黨表現民調」記者會

本次民調由趨勢民意調查公司執行,調查時間為2017年9月14日至15日,也就是新閣揆上任後,調查對象為戶籍設於台灣且年滿 20 歲民眾,採用電話調查,並採電腦輔助電話訪問系統(CATI…

「從最新民調看執政危機:2020總統選情觀察評析」

新台灣國策智庫於2017年7月27日召開「從最新民調看執政危機:2020總統選情觀察評析」記者會,這次記者會邀請凱達格蘭學校校長金恆煒、趨勢民調公司總經理吳世昌、台北市立大學民調與政策研究中心研究員吳瑟致及新台灣國策智庫創辦人辜寬敏先生出席與談。本次民調內容包括民眾對於各政黨參選人支持度調查等。   本次民調委託趨勢民意調查公司,調查時間為2017年7月18日至19日,調查對象為戶籍設於台灣且年滿…

「國人對巴拿馬斷交與台灣國家定位看法」記者會

新台灣國策智庫於2017年6月20日召開「國人對巴拿馬斷交與台灣國家定位看法」趨勢調查發佈記者會,由凱達格蘭基金會董事長高志鵬主持,趨勢民調中心總經理吳世昌、國立成功大…

「2014年亞洲新態勢與台灣角色」國際研討會 專題演講

發佈日期:2014年12月21日

美國國務院前亞太事務助理國務卿坎貝爾(Kurt Campbell)發表專題演講。